Neue Funktionen

👍 Automatische Anonymisierung
Dank der automatischen Anonymisierung der Kandidatendossiers und der dazugehörigen Bewertungen, ist es jetzt noch einfacher, den Datenschutz einzuhalten. In den Einstellungen können Dualoo Admins nun Fristen festlegen, nach deren Ablauf die Dossiers mit allen zugehörigen Informationen automatisch anonymisiert werden.

👍 Bereinigung offener Bewertungen
Um die Übersichtlichkeit der Bewertungen zu verbessern, können diese nur noch ausgefüllt werden, solange der Prozessschritt offen ist. Danach erscheint “Bewertung abgelaufen”. Somit ist es nicht mehr notwendig, offene Bewertungen manuell zu löschen. Es kann also nicht mehr vorkommen, dass Bewertungen zu Bewerbungen offen sind, die z.B. bereits abgesagt wurden. Es können auch keine neuen Bewertungen mehr hinzugefügt werden, wenn ein Prozessschritt bereits abgeschlossen ist.

👍 Allgemeine Stelleninformationen
Spezifische Informationen zu Stellen können neu direkt in den Stellen-Informationen eingegeben werden. Dies kann beispielsweise genutzt werden, um Informationen zum verantwortlichen Vorgesetzten, zur internen Stellenfreigabe oder zum Lohnband festzuhalten. Diese Informationen werden als Notiz in der Stellenübersicht angezeigt.

👍Schnittstelle Prospective
Multiposting ist neu auch ganz einfach über die Schnittstelle von prospective möglich. Voraussetzung: Sie müssen Kunde von prospective sein.

Kleine Verbesserungen

Wir haben diverse kleinere Korrekturen und Optimierungen vorgenommen.

  • Bei der Anzahl der Stellen kann neu auch “0” ausgewählt werden, falls eine Stelle nicht besetzt werden konnte.

  • In den Einstellungen unter Gestaltung Stelleninserat können neu auch Hyperlinks hinterlegt werden.

  • Dossier-ID ist neu als weitere Spalte in der Bewertungsübersicht verfügbar, dies ermöglicht Auswertungen pro anonymisierte Kandidat*in.

  • Direkt aus Dualoo Bewerbende anrufen? Kein Problem mehr, da die Telefonnummern neu für Ihre Telefonanlage erkennbar sind.

  • In der Bewertungsübersicht steht neu ein Filter “Bewertung abgelaufen” für abgelaufene Bewertungen zur Verfügung.

  • Bei Bewerbungen, welche über die solique-Schnittstelle empfangen werden, werden neu auch im Kandidatendossier mehr Informationen zur Quelle angezeigt.

  • Bei Social Media Postings erscheint der Zusatztext “Bewerben” neu nicht mehr vor dem Stellentitel.

  • Wir haben die Darstellung der Jobprofile in den Einstellungen optimiert.

  • Wir werden unsere KPI-Excel-Vorlage überarbeiten, damit auch anonymisierte Dossiers mithilfe der Dossier-ID ausgewertet werden können.

Jetzt von diesen Funktionen profitieren und Dualoo kostenlos und unverbindlich für 30 Tage testen. 30 Tage kostenlos testen